…km". Parte ricorrente ha riferito che i lavoratori trasferiti, i quali non hanno rassegnato le dimissioni, sono poi stati licenziati per "assenza ingiustificata"e - evidenziata la violazione della nor…...
…7 il M.XXXXXX rassegnava le dimissioni e con missiva del 10 agosto 2017 diffidava la società opponente al pagamento di differenze retributive, insinuando che le dimissioni fossero state "indotte"dalla…...
…nte che lo determini almeno 4 mesi prima della cessazione stessa, salvo casi particolari quali dimissioni, pensionamenti, decessi". L' attività istruttoria ha confermato come l' appalto affidato ad A.…...
… la sentenza di primo grado ha ritenuto che la cessazione del rapporto di lavoro, avvenuta per dimissioni del lavoratore con accesso al prepensionamento, sia stata determinata dalla dequalificazione p…...
…nteressato, del rapporto di Sentenza n. 64/2018 pubbl. il 16/07/2018 RG n. 339/2017 lavoro per dimissioni e del versamento contributivo; premesso questo, deve in ogni caso escludersi che, alla base de…...
…o. c.p.c., per le causali di cui in narrativa; 5) accertare e dichiarare la giusta causa delle dimissioni rassegnate dall' esponente in data 05.06.17 e del pari condannare la ditta convenuta alla corr…...
… il danno sofferto dall' interessato per la successiva interruzione del rapporto di lavoro per dimissioni e del versamento dei contributi, è riconducibile a responsabilità contrattuale, in quanto fond…...
…nte che lo determini almeno 4 mesi prima della cessazione stessa, salvo casi particolari quali dimissioni, pensionamenti, decessi". L' attività istruttoria ha confermato come l' appalto affidato ad A.…...
… accertare e dichiarare che il rapporto di lavoro del signor V.XXXXX si è risolto a seguito di dimissioni in data antecedente alla dichiarazione di fallimento della S.XXXXXXX accertare e dichiarare ch…...
…to: "per la sig. ra G.XXXXX V.XX si limita la domanda al solo risarcimento del danno stante le dimissioni rassegnate dalla stessa in seguito ai fatti per cui è causa"). La ricorrente G.XXXXXXXXXXX M.X…...
